Sáng 07/6, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Đắk Lắk tổ chức Chương trình Tuyên dương đoàn viên, người lao động có sáng kiến, giải pháp xuất sắc đạt giải cao tại Hội thi Sáng tạo Kỹ thuật tỉnh Đắk Lắk (2024 - 2025).

LĐLĐ tỉnh Đắk Lắk tuyên dương các đoàn viên có sáng kiến xuất sắc tại Hội thi sáng tạo kỹ thuật tỉnh năm 2024 – 2025.

Tham dự chương trình có đồng chí Lê Văn Thành - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; đồng chí Nguyễn Phú Lập - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; đại diện Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật tỉnh; cùng đại diện lãnh đạo các cấp công đoàn và các đoàn viên được tuyên dương.

Tại lễ tuyên dương, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã công bố Quyết định số 238/QĐ-LĐLĐ ngày 02/6/2026 về việc tặng Bằng khen cho 41 đoàn viên có sáng kiến, giải pháp xuất sắc.

Các đại biểu dự chương trình.

Trong số các giải pháp được tuyên dương, nhiều công trình mang tính ứng dụng thực tiễn cao. Ở lĩnh vực nông nghiệp - chế biến, nhóm tác giả thuộc công đoàn cơ sở (CĐCS) Công ty TNHH MTV XNK 2-9 Đắk Lắk đạt giải Nhất với giải pháp "Nghiên cứu và phát triển quy trình chế biến cà phê Robusta đặc sản bằng phương pháp bổ sung nấm men tại Đắk Lắk"; cùng giải Nhì với giải pháp "Tổ chức chuỗi sản xuất cà phê tuân thủ EUDR - minh bạch, không phá rừng, sáng tạo và hiệu quả theo điều kiện tỉnh Đắk Lắk" - một giải pháp có ý nghĩa đặc biệt trong bối cảnh xuất khẩu cà phê sang thị trường châu Âu đang đòi hỏi ngày càng cao về tiêu chuẩn bền vững.

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh trao Bằng khen tặng đoàn viên có sáng kiến xuất sắc tại Hội thi sáng tạo kỹ thuật tỉnh năm 2024 – 2025.

Ở lĩnh vực y tế, nhóm tác giả thuộc CĐCS Bệnh viện Đại học Y Dược Buôn Ma Thuột xuất sắc đạt giải Nhất với giải pháp "Áp dụng kỹ thuật tán sỏi đường mật qua đường hầm xuyên gan bằng LASER trong điều trị sỏi đường mật" - một kỹ thuật can thiệp hiện đại, mang lại lợi ích thiết thực cho người bệnh ngay tại tuyến tỉnh.

Lĩnh vực giáo dục - đào tạo cũng ghi nhận nhiều đóng góp nổi bật từ CĐCS Trường Cao đẳng Đắk Lắk và CĐCS Trường TH, THCS, THPT Hoàng Việt, với các mô hình dạy học thực hành và giải pháp quản lý thư viện thông minh ứng dụng trí tuệ nhân tạo (SMARTLIB.AI).

Đồng chí Lê Văn Thành – Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh phát biểu tại chương trình.

Phát biểu tại chương trình, đồng chí Lê Văn Thành – Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh khẳng định, Hội thi Sáng tạo Kỹ thuật tỉnh Đắk Lắk (2024 - 2025) là sân chơi trí tuệ thiết thực, thể hiện tinh thần lao động sáng tạo, dám nghĩ dám làm của đội ngũ đoàn viên, người lao động trong tỉnh. Đồng chí nhấn mạnh: "Mỗi sáng kiến, mỗi giải pháp kỹ thuật mà các đồng chí mang đến không chỉ là sự tiết kiệm chi phí, là năng suất tăng thêm, mà hơn thế nữa là minh chứng cho tinh thần dám nghĩ, dám làm, dám vượt lên trên những giới hạn của chính mình. Những giọt mồ hôi rơi trên máy móc, những đêm trăn trở với sản phẩm, những cải tiến tỉ mỉ trong quá trình sản xuất đã góp phần quan trọng vào việc xây dựng tỉnh Đắk Lắk ngày càng phát triển, giàu mạnh và bản sắc".

Thay mặt Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh, đồng chí Lê Văn Thành đề ra 03 nhiệm vụ trọng tâm cho các cấp công đoàn trong thời gian tới. Thứ nhất, các cấp công đoàn phải chủ động thay đổi tư duy, không còn coi phong trào thi đua là hình thức hành chính; phong trào thi đua phải gắn liền với năng suất cao và thu nhập tốt, giúp người lao động nhận thức được rằng làm việc sáng tạo chính là bảo vệ công ăn việc làm của chính mình và mang lại giá trị kinh tế trực tiếp cho cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp. Thứ hai, các cấp công đoàn cần đóng vai trò là "bà đỡ" cho các ý tưởng, chủ động đồng hành, hướng dẫn, hỗ trợ thủ tục, thậm chí đề xuất kinh phí để người lao động hiện thực hóa các ý tưởng sáng tạo; đồng thời phối hợp với các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp ký kết các chương trình phúc lợi gắn liền việc vinh danh với chế độ khen thưởng xứng đáng về vật chất cho những giải pháp sáng tạo mang lại lợi ích thiết thực. Thứ ba, các cấp công đoàn cần luôn sát cánh cùng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp để kích hoạt tiềm năng sáng tạo; phối hợp chặt chẽ với lãnh đạo, tổ chức đối thoại, nắm bắt những khó khăn trong sản xuất, từ đó đặt hàng, ra đề bài cho người lao động giải quyết bằng sáng kiến, bởi một môi trường làm việc dân chủ, cởi mở chính là mảnh đất màu mỡ nhất để những ý tưởng sáng tạo nảy mầm.

Đồng chí Chủ tịch LĐLĐ tỉnh kêu gọi mỗi đoàn viên, người lao động tích cực hưởng ứng phong trào thi đua “Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt” trên địa bàn toàn tỉnh, tiếp tục nêu cao tinh thần sáng tạo, đóng góp thiết thực cho sự phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.