Ngày 21/12, tại Hội trường Tỉnh ủy, Liên đoàn Lao động tỉnh Đắk Lắk tổ chức Phiên thứ nhất Đại hội công đoàn lần thứ I, nhiệm kỳ 2025–2030. Với Phương châm “Đoàn kết - Dân chủ - Kỷ cương - Đổi mới - Phát triển”, Đại hội đã tập trung đánh giá kết quả thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh giai đoạn 2023-2025; xác định phương hướng, mục tiêu, nhiệm vụ hoạt động Công đoàn và phong trào công nhân, viên chức lao động (CNVCLĐ) tỉnh Đắk Lắk nhiệm kỳ 2025-2030.

Theo báo cáo chính trị trình bày tại Đại hội, sau khi thực hiện chủ trương sắp xếp tổ chức bộ máy, kết thúc hoạt động công đoàn cấp huyện và công đoàn trong các cơ quan hành chính, toàn tỉnh hiện có khoảng 85.000 lao động, trong đó có 60.446 đoàn viên công đoàn.

Các đại biểu tham dự Phiên thứ nhất Đại hội

Trong giai đoạn 2023–2025, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh đã ban hành nhiều kế hoạch, hướng dẫn và chỉ đạo các cấp công đoàn triển khai đồng bộ, hiệu quả các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động. Trọng tâm là các chương trình: Tết Sum vầy, Chợ Tết Công đoàn, Tháng Công nhân, Mái ấm Công đoàn, thăm hỏi nhân các dịp lễ, Tết; hỗ trợ đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, bị tai nạn lao động, mắc bệnh hiểm nghèo.

Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh điều hành Phiên thứ nhất Đại hội

Riêng trong dịp Tết, các cấp công đoàn đã chi trên 75 tỷ đồng để chăm lo cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Chương trình “Nâng cao phúc lợi cho đoàn viên công đoàn” được triển khai hiệu quả thông qua việc ký kết 26 chương trình, thỏa thuận hợp tác cung cấp hàng hóa, dịch vụ thiết yếu với mức ưu đãi từ 5% đến 20%. Qua đó, gần 27.000 lượt đoàn viên, người lao động được hưởng lợi, với tổng giá trị phúc lợi trên 3,9 tỷ đồng.

Các công đoàn cơ sở cũng phối hợp với người sử dụng lao động bảo đảm bữa ăn ca cho người lao động; đã có 232 thỏa ước thương lượng về bữa ăn ca với mức tiền từ 18.000 đến 25.000 đồng/suất.

Chương trình nhà ở “Mái ấm Công đoàn” được các cấp công đoàn triển khai đồng bộ, hiệu quả. Kết quả, đã vận động được hơn 15,95 tỷ đồng, hỗ trợ xây dựng và sửa chữa 330 căn nhà cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn. Hoạt động vay vốn từ Quỹ Quốc gia về giải quyết việc làm với tổng số tiền trên 2,7 tỷ đồng đã hỗ trợ 84 lượt đoàn viên, người lao động vay vốn.

Triển khai hiệu quả Chương trình đẩy mạnh truyền thông công đoàn giai đoạn 2023–2028, LĐLĐ tỉnh nâng cấp Trang thông tin điện tử, kiện toàn Ban biên tập, tập huấn cộng tác viên; chỉ đạo biên soạn hơn 1.500 tài liệu tuyên truyền, thành lập hơn 400 tài khoản, fanpage công đoàn các cấp. Công tác tuyên truyền đẩy mạnh ứng dụng công nghệ số, mạng xã hội, tăng cường kết nối với đoàn viên, người lao động.

Các cấp Công đoàn phối hợp với lực lượng công an tuyên truyền phòng, chống tội phạm, tệ nạn xã hội; bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng, đấu tranh phản bác các quan điểm sai trái, thù địch; quan tâm xây dựng đội ngũ báo cáo viên, tuyên truyền viên ở cơ sở.

Công tác vận động đoàn viên, NLĐ học tập nâng cao trình độ, xây dựng đời sống văn hóa được chú trọng; hằng năm trên 95% hộ gia đình CNVCLĐ đạt danh hiệu gia đình văn hóa, gần 90% cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa. Hoạt động văn hóa, thể thao được tổ chức thường xuyên, góp phần nâng cao đời sống tinh thần cho CNVCLĐ.

Các cấp công đoàn triển khai đồng bộ, hiệu quả các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động

Bên cạnh đó, Quỹ “Đoàn kết tương trợ” đã giải quyết cho hàng nghìn lượt đoàn viên, người lao động vay vốn để vượt qua khó khăn, phát triển kinh tế gia đình. Công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở được tập trung chỉ đạo và đạt nhiều kết quả tích cực.

Trong nhiệm kỳ, toàn tỉnh đã kết nạp mới 23.851 đoàn viên, thành lập 107 công đoàn cơ sở, vượt chỉ tiêu Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh đề ra. Đến nay, toàn tỉnh đã thành lập 7/11 công đoàn xã, phường theo kế hoạch; có 656 công đoàn cơ sở với 60.446 đoàn viên công đoàn. Hằng năm, 100% công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và trên 85% công đoàn cơ sở được xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ, vượt chỉ tiêu Nghị quyết đề ra.

Ông Lê Văn Thành – Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đắk Lắk cho biết, Đại hội là đợt sinh hoạt chính trị quan trọng của đoàn viên, người lao động và tổ chức công đoàn trên địa bàn tỉnh. Sự kiện diễn ra trong bối cảnh đoàn viên, người lao động cả nước đang nỗ lực thi đua lao động, quyết tâm thực hiện thắng lợi các mục tiêu Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng, Nghị quyết số 02-NQ/TW ngày 12.6.2021 của Bộ Chính trị.

Ông Lê Văn Thành – Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đắk Lắk  điều hành phần thảo luận chỉ tiêu Đại hội

Với phương châm “Đoàn kết – Dân chủ – Kỷ cương – Đổi mới – Phát triển”, Đại hội cũng kiểm điểm sự lãnh đạo, chỉ đạo của Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động tỉnh; kịp thời cụ thể hóa các chủ trương, nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước vào Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh.

Hiện nay, Trung ương ban hành nhiều nghị quyết, chính sách đột phá, tạo động lực cho phát triển; cơ cấu lao động tiếp tục chuyển dịch, lực lượng lao động trong khu vực doanh nghiệp, kinh tế tư nhân tăng nhanh. Các cấp công đoàn trong tỉnh cần tiếp tục đổi mới tư duy lãnh đạo, nội dung và phương thức hoạt động, nâng cao hiệu quả đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế.

Trong nhiệm kỳ 2025-2030, công đoàn tỉnh hướng tới việc đổi mới, phát triển và dành nguồn lực chăm lo toàn diện cho đoàn viên, người lao động.

Phát huy truyền thống vẻ vang của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam, Đại hội kêu gọi toàn thể cán bộ công đoàn, đoàn viên, người lao động của tỉnh đoàn kết, đổi mới, sáng tạo, quyết tâm thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh Đắk Lắk lần thứ I, Nghị quyết Đại hội Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh Đắk Lắk lần thứ I, Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh Đắk Lắk lần thứ I, xây dựng tỉnh Đắk Lắk phát triển nhanh, bền vững, giàu đẹp, văn minh, bản sắc.

*Trong Phiên chính thức ngày 22/12, Đại hội tập trung vào các nhiệm vụ quan trọng nhằm đánh giá tóm tắt kết quả hoạt động Công đoàn tỉnh Đắk Lắk giai đoạn 2023 - 2025 và đề ra phương hướng, nhiệm vụ nhiệm kỳ 2025 – 2030; Công bố quyết định chỉ định Ban Chấp hành, Ban Thường vụ, Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ tỉnh khóa I và chỉ định Đoàn đại biểu đi dự Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2026 – 2031; Báo cáo tổng hợp các ý kiến, kiến nghị của đoàn viên và công nhân viên chức lao động với Đảng, Nhà nước, Tổng LĐLĐ Việt Nam và địa phương.

Đại hội cũng sẽ lắng nghe phát biểu chỉ đạo từ Lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam và Thường trực Tỉnh ủy để hoàn thiện dự thảo Nghị quyết cho nhiệm kỳ tới.