Với phương châm “Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết”, các cấp Công đoàn tỉnh Đắk Lắk tập trung xây dựng nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên và người lao động trong dịp Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025. Trong đó, tập trung hướng về cơ sở trên tinh thần không để ai bị bỏ lại phía sau...

Tại Công đoàn ngành Nông nghiệp và Phát triển nông thôn tỉnh Đắk Lắk đang quản lý hơn 5.400 đoàn viên với 56 công đoàn cơ sở trực thuộc. Công đoàn ngành đang triển khai hướng về nhiều đoàn viên, người lao động làm nhiệm vụ quản lý bảo vệ rừng có hoàn cảnh khó khăn, di chuyển xa nhà cần được hỗ trợ, động viên dịp Tết kịp thời để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

Các cấp công đoàn tập trung chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động trong dịp Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025.

Ông Lê Anh Hùng - Chủ tịch Công đoàn ngành Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn tỉnh Đắk Lắk thông tin, tính đến tháng 12.2024, tổng số đoàn viên, người lao động trong do Công đoàn ngành quản lý là 5.438 người. Trong năm, Công đoàn ngành đã kết nạp mới 225 đoàn viên (đạt 125% chỉ tiêu được giao), thành lập 1 Công đoàn Cơ sở (đạt 100% chỉ tiêu). Ngoài ra, Công đoàn ngành đã đến thăm và tặng 1.627 suất quà với tổng số tiền trên 700 triệu đồng cho các đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Ông Lê Văn Thành -Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh tặng quà cảm ơn người lao động tại Công ty TNHH may mặc ABLE JOY Khu Công nghiệp Hòa Phú

Riêng tại cấp cơ sở, Công đoàn Công ty cổ phần Cao su Đắk Lắk đã hỗ trợ kinh phí tặng 6 con bò sinh sản (tổng giá trị 90 triệu đồng) cho những lao động khó khăn nhằm cải thiện kinh tế gia đình.

Trong năm 2025, Công đoàn ngành sẽ tiếp tục triển khai hiệu quả các chương trình phúc lợi đoàn viên. Bên cạnh đó, các cấp Công đoàn sẽ tiếp tục đổi mới, nâng cao chất lượng hoạt động của cán bộ chuyên trách. Qua đó, thực hiện tốt việc đại diện, bảo vệ lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động.

Công đoàn ngành công thương khởi công tặng mái ấm công đoàn cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn

Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần Caosu Đắk Lắk (DAKRUCO) đang quản lý lên đến 2.402 người lao động. Trong đó, có đến gần 1.000 người là đồng bào dân tộc thiểu số, sinh sống lâu năm trên địa bàn. Đa phần những người này đều là lao động trực tiếp lại cơ sở, không ít trong số đó đang thuộc diện hộ nghèo, hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, cần có công ăn việc làm ổn định để lo cho gia đình.

Bà Bùi Thị Ngọc Linh - Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần Caosu Đắk Lắk - cho biết, trước tình hình nhiều đoàn viên, người lao động tại đơn vị còn gặp nhiều khó khăn, vất vả, ngay từ đầu quý IV/2024, đơn vị đã lên kế hoạch chi tiết để chăm lo Tết cho anh chị em công nhân. Theo đó, các công đoàn bộ phận của công ty sẽ nắm rõ từng hoàn cảnh của công nhân lao động, phân loại theo mỗi trường hợp. Khi có thống kê đầy đủ, sẽ phân bổ nguồn lực để trao quà Tết Nguyên đán cho công nhân lao động.

Công đoàn ngành Công Thương tặng quà cho  đoàn viên tại chương trình Tết sum vầy năm 2023

“Tết Nguyên đán 2025, chúng tôi vẫn tiếp tục dành sự quan tâm đặc biệt tại các nông trường có đông công nhân là đồng bào dân tộc thiểu số. Bởi đây là một trong những nguồn nhân lực chủ chốt tạo nên sự phát triển bền vững cho đơn vị. Họ xứng đáng được quan tâm, động viên hỗ trợ nhiều hơn nữa trong thời gian tới” - bà Linh chia sẻ.

Ông Lê Văn Thành - Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đắk Lắk - cho biết: “Các hoạt động chăm lo cho đoàn viên trong Tết Nguyên đán phải mang tính nhân văn với phương châm tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết. Toàn bộ nguồn lực sẽ hướng về lợi ích của đoàn viên, người lao động với mục tiêu không để ai bị bỏ lại phía sau. Đối tượng ưu tiên những trường hợp có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, mắc bệnh hiểm nghèo...”.

“Vừa qua, Tổng LĐLĐ Việt Nam cũng đã ban hành Nghị quyết số 07/NQ-BCH, ngày 4/9/2024 về việc tập trung nguồn lực chăm lo phúc lợi cho đoàn viên, NLĐ trong tình hình mới. Các hoạt động sẽ được tổ chức đa dạng, phong phú, thiết thực, tạo động lực và khí thế mới cho đoàn viên, người lao động. Từ đó, quyết tâm thực hiện thắng lợi các Nghị quyết Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XIII và chào mừng Đại hội Đảng các cấp. Tết Nguyên đán năm nay, nếu công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở khó khăn về tài chính, không đủ điều kiện thực hiện công tác chăm lo cho số lượng đoàn viên đã quy định có thể làm thủ tục đề nghị LĐLĐ tỉnh xem xét hỗ trợ” - ông Thành nhấn mạnh.